Definir cultura organizacional, identificando as principais características, os elementos e as funções individuais nas organizações. Estabelecer o conceito de competência, percorrendo a sua evolução e destacando a importância e os objetivos da gestão nas organizações. o conceito de empreendedorismo, enfatizando as características, as tendências empreendedoras e os fatores determinantes do comportamento empreendedor.