Reunião do colegiado no Gabinete do Reitor
Foto: Thiago Augusto
A Reitoria da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc) decidiu nesta segunda-feira, 18, durante a reunião do colegiado, em Florianópolis, que encaminhará para os Conselhos Superiores da instituição e, se aprovado, para o Governo do Estado, em abril, um pedido de reajuste salarial em 2013. O percentual do reajuste - alteração do Valor Referencial de Vencimento (VRV) - será debatido na próxima reunião do Conselho de Administração (Consad), em 28 de fevereiro, e ainda passará por aprovação no Conselho Universitário (Consuni).
“Sabemos das dificuldades financeiras que o Estado está passando, mas entendemos ser estratégico para Santa Catarina a manutenção do excelente quadro de servidores da Udesc. Além disso, temos autonomia didático-científica, administrativa e de gestão financeira e patrimonial garantida pelos artigos 207 da Constituição Federal e o 169 da Constituição Estadual”, alega o reitor da Udesc, Antonio Heronaldo de Sousa.
A maior receita da Udesc é referente ao 2,49% da Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO), a chamada Fonte 100. “Nós recebemos o percentual com base na Receita Líquida Disponível todos os meses e temos administrado muito bem esse recurso, buscando o equilíbrio entre as despesas de custeio e investimento e a folha de pagamento”, afirma o pró-reitor de Administração, Vinicius Perucci.
O possível reajuste dos salários dos servidores da Udesc não prejudicará o governo perante a Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), pois a folha de pagamento da Udesc representa apenas 2,5% da folha do Estado. “Um aumento próximo do centro da meta da inflação dos últimos 12 meses, por exemplo, representaria um acréscimo muito pequeno nos 46,46% total do Estado”, completa o pró-reitor de Planejamento, Gerson Volney Lagemann. O governo tem como limite prudencial 46,55%.
Valorização dos servidores
Para o vice-reitor, Marcus Tomasi, o aumento salarial é essencial para manter a qualidade da instituição, considerada a 19ª melhor do Brasil entre 227 avaliadas, e estratégico para Santa Catarina. “A universidade é feita de pessoas. Precisamos remunerar bem nossos professores e técnicos para mantermos bons profissionais, principalmente com a concorrência e a expansão do sistema federal. Temos ciência da importância do nosso papel na formação de professores, nas transformações tecnológicas, principalmente da área da pesquisa, e na interação com outros setores da sociedade”, diz Tomasi.
Assessoria de Comunicação da Udesc
Jornalista Thiago Augusto
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