CDH

A aposentadoria, em geral, vem junto com diversos conflitos. Muitas vezes, é confundida com o envelhecimento e com a inatividade e isto amedronta as pessoas. Desmistificar esse significado é muito importante para que a pessoa acolha essa nova fase com mais naturalidade. Para tanto, foi implantado em 2017 o Programa de Orientação para Aposentadoria – POpA, que oferece aos servidores em período de aposentadoria e que já adquiriram o direito momentos de reflexão sobre esse novo momento da vida.

O POpA é realizado pela Coordenadoria de Desenvolvimento Humano - CDH e visa dar suporte para o novo tempo se inicia na vida do servidor. Chegou a hora de uma reflexão profunda, onde perguntas serão feitas e, de acordo com as respostas, decisões serão tomadas. O momento é de mudança, preparação, reorganização, reconstrução na forma de pensar, de vislumbrar o futuro e de se posicionar diante do novo caminho a ser trilhado.

Participando do Programa os servidores sentirão que não estão sozinhos nesse momento e que podem compartilhar seus sentimentos e dúvidas num grupo que foi criado para orientar e ajudar a planejar essa nova fase.

Objetivo Geral

Orientar e preparar os servidores para a aposentadoria, oferencendo condições para refletir, planejar e executar um projeto de vida no pós-carreira.

Público Alvo

Servidores docentes e técnicos administrativos da UDESC que já adquiriram ou faltam até 3 anos para adquirirem o direito à aposentadoria. 

Metodologia

Encontros presenciais e dinâmicos, com atividades práticas em grupo, rodas de conversa, palestras e depoimentos com aposentados convidados (internos e externos), troca de experiências, análises de filmes, teatro, oficinas, debates, exposições orais dialogadas, leituras dirigidas, estudos de caso etc.